Юридически, согласно действующему законодательству, новый руководитель является правопреемником уволившегося директора. Зачастую вместе с креслом предшественника новичку “в наследство” достается и весь багаж далеко не всегда корректных предыдущих решений. Читать далее »
Зачастую работодатели предлагают работникам “выйти на субботник”. Работники зачастую не могут юридически грамотно обосновать свою позицию, в случае недостижения обоюдного согласия между работником и работодателем по вопросам оплаты, либо отказа от участия в данном мероприятии. Читать далее »
Юристы Санкт-Петербурга в очередной раз столкнулись с крупными проблемами при защите прав пациентов районных поликлинник. В большинстве поликлинник проблем огромное количество. К сожалению, решить их руководители данных организаций просто не могут. Читать далее »
За рубежом, в развитых странах, большое распространение получила такая форма правового обеспечения бизнеса, как юридический аутсорсинг. Юридический аутсорсинг - это правовое абонентское обслуживание предприятий. Данная статья рассказывает об основных плюсах и минусах юридического аутсорсинга. Читать далее »
Юридически Путин В.В. продлил бесплатное использование системы ГЛОНАСС. Для рядовых граждан России использование системы ГЛОНАСС останется бесплатным. По крайней мере, еще некоторое, неопределенное, время. Читать далее »
Правовой анализ норм главы 25 «Налог на прибыль организаций» Налогового кодекса РФ показывает, что все расходы на проведение субботников осуществляются из чистой прибыли организации. Иными словами, такие расходы не уменьшают базу по налогу на прибыль, т.к. при определении налоговой базы не учитываются. Читать далее »
Анализ российского трудового законодательства показал, что в нем не осталось действующего нормативного правового акта, позволяющего на добровольной или принудительной основе привлечь работников или работодателей к мероприятию под названием субботник. Читать далее »
26 января 2007 г. вступил в силу Федеральный закон от 27.07.06 № 152-ФЗ “О персональных данных” (далее — Закон от 27.07.06). Он регулирует отношения по обработке информации, относящейся к физическим липам (субъектам персональных данных, в государственных и муниципальных органах юридическими и физическими лицами (операторами)). Рассмотрение положений данного Закона, в фокусе трудовых правоотношений, являлось целью автора настоящей статьи. Читать далее »
Профсоюзы до сих пор не могут окончательно договориться с правительством РФ об увеличении МРОТ. По-прежнему остается вопрос о размере МРОТ. Профсоюзы, смягчив позицию, настаивают на повышении МРОТ до 5000 рублей к январю 2009 года. Такой уровень Правительство обеспечить не готово. Правительство готово предоставить такой уровень МРОТ только к 2011г. Если стороны найдут компромисс, то останется назначить дату подписания Генерального соглашения между профсоюзами, работодателями и правительством. Технически подписание может состояться уже в конце мая этого года. Сомнения возникают при анализе реальной возможности таковых действий.
Юридические консультации потребуются огромному количеству людей. В соответствии с Федеральным законом от 20.04.2007 N 54-ФЗ “О внесении изменений в Федеральный закон “О минимальном размере оплаты труда” и другие законодательные акты Российской Федерации” с 1 сентября
Последние комментарии